Arbeidsmarktcommunicatie & Employer Branding
DGMR|Arnhem|HBO/WO
Zet een toonaangevend ingenieursbureau op de kaart als employer branding stagiair! Je creëert content, ontwikkelt wervingscampagnes en brengt de unieke werksfeer van DGMR tot leven.
Wat doet DGMR eigenlijk?
DGMR is een ingenieurs- en adviesbureau dat zich richt op duurzame, veilige en gezonde leefomgevingen met expertise in akoestiek, beveiliging, bouw, brandveiligheid en milieu.
Wat ga ik leren?
Je leert hoe je DGMR als werkgever op de kaart zet door middel van arbeidsmarktcommunicatie en employer branding. Je doet ervaring op met het ontwikkelen van wervingscampagnes en het creëren van diverse content, zoals interviews met collega's, social media posts en online storytelling.
Daarnaast leer je hoe je een werken-bij-website doorontwikkelt en onderzoek je de mogelijkheden van AI voor slimme arbeidsmarktcommunicatie. Je leert wervingsvraagstukken vertalen naar overtuigende communicatie en krijgt de ruimte om je eigen ontwikkeling vorm te geven.
In wat voor team kom ik terecht?
Je komt terecht in een team waarin je nauw samenwerkt met de corporate recruiter, de HR-afdeling en het communicatieteam. Het bedrijf is een ingenieursbureau met ruim 250 gedreven professionals.
De werksfeer binnen het team en de organisatie wordt omschreven als gezellig, informeel en open, waarbij collega's voor elkaar klaarstaan. Je krijgt goede begeleiding, maar werkt ook samen met rollen zoals een unitmanager, HR-adviseurs, een senior communicatiemedewerker en een HR-manager.
Tools waar je mee gaat werken
Als jij deze baan krijgt, ga je o.a. werken met AI-tools en Werkenbij-website.
Stagevergoeding
De focus van deze rol ligt op:
- 1/5
Waarom?
De rol focust op creatie; er wordt niet gesproken over data-analyse, KPI's of rapportages buiten een onderzoek naar AI.
- 2/5
Waarom?
Lage score, maar je ondersteunt bij de website-ontwikkeling en onderzoekt de inzet van AI-tools.
- 5/5
Waarom?
Sterke focus op contentcreatie: interviews afnemen, verhalen schrijven (storytelling) en social media content maken.
- 5/5
Waarom?
Employer branding is de kern: je zet het merk DGMR op de kaart en brengt de werksfeer en verhalen over projecten in beeld.
- 3/5
Waarom?
Je ontwikkelt wervingscampagnes en social media content voor deze campagnes om talent aan te trekken.
Was dit genoeg informatie?
Interesse?
Solliciteer direct bij DGMR.
Meer stages voor jou
Toon mij alle stages, ik kijk zelf wel.Mis geen enkele dr00mbaan.
Ontvang nieuwe vacatures direct in je inbox. De frequentie verschilt per week - soms een handvol, soms eentje. We mailen alleen als er iets te melden valt.